OLC Zertifikat in HR Management und New Work

Unsere OLC Zertifikate eignen sich optimal als Zusatzschulungen, die parallel zum Job absolviert werden. Als Mitarbeiter*in können Sie sich so gezielt und effizient bei freier Zeiteinteilung neues Wissen in sehr kurzer Zeit aneignen.

Wichtig: Das OLC Zertifikat ist für Bildungsteilzeit und Bildungsurlaub (Deutschland) sowie Bildungskarenz (Österreich) geeignet.

So ist das OLC Zertifikat aufgebaut:

• Das Zertifikat besteht aus sechs Modulen: 5 inhaltliche Lehrveranstaltungen sowie 1 Praxisarbeit
• Jedes Modul umfasst einen Workload von 50 Stunden (gesamt 300 Stunden)
• Sie absolvieren die Module nacheinander
• Jedes Modul besteht aus einem digitalen Lehrbrief (ca. 100 Seiten), Kurzvideos und Wiederholungsfragen
• Ausgewählte Module umfassen zusätzlich Hörbücher, Podcasts, aufgezeichnete Online-Vorträge, Fallstudien und interaktive Übungsbeispiele
• Die ersten fünf Module schließen jeweils mit einer digitalen Klausur (Multiple-Choice-Prüfung) ab, welche Sie jederzeit machen können
• In jedem Modul stehen Ihnen maximal drei Prüfungsantritte zur Verfügung
• Zur Vorbereitung auf die Klausur stehen Ihnen in jedem Modul Vorbereitungsfragen zur Verfügung
• Im abschließenden Modul verfassen Sie eine Praxisarbeit (Anwendung des Gelernten: 10 bis 15 Seiten A4, Feedback von Experten aus der Praxis)

Das OLC Zertifikat vereint das Konzept des lebenslangen Lernens mit der Digitalisierung. Es ist ideal für Berufstätige, um sich flexibel und digital beruflich weiterzuqualifizieren. Es findet vollkommen online statt, auch alle Leistungserfolgsnachweise können Sie über die digitale Lernplattform erbringen. Das OLC Zertifikat kann jederzeit und unabhängig von Semesterzeiten gestartet werden. Die Lerninhalte sind für Digital Leader zugeschnitten und vermitteln die notwendigen Fähigkeiten, um Unternehmen in eine erfolgreiche, digitale Zukunft zu führen. Beim Verfassen Ihrer vertiefenden Praxisarbeit profitieren Sie von einem individuellen Feedback von ausgewählten Expert*innen aus der Praxis.

Im OLC Zertifikat in HR Management und New Work lernen Sie die neuen Anforderungen des Arbeitsmarktes auf das Unternehmen kennen und bekommen ein Verständnis dafür, wie Sie dessen transformative Wirkung erfolgreich in Ihrem Team und Unternehmen einsetzen können.

Sequentieller Ablauf

Das OLC Zertifikat besteht aus fünf inhaltlichen Lehrveranstaltungen, die nacheinander absolviert werden und am Ende jeweils mit einer Online-Klausur abschließen. Diese kann jederzeit und ohne Anmeldung oder fixen Prüfungsterminen absolviert werden. Nach erfolgreichem Abschluss der ersten Lehrveranstaltung werden automatisch die Inhalte der nächsten freigeschaltet.

Vertiefende Praxisarbeit

Nach den inhaltlichen Lehrveranstaltungen verfassen Sie Ihre vertiefende Praxisarbeit im Ausmaß von ungefähr zehn Seiten. Das Thema für diese vertiefende Abschlussarbeit können Sie frei wählen, als Basis dafür dienen die Inhalte aus den vorigen Lehrveranstaltungen. Hierbei steht eine klare Handlungsorientierung im Vordergrund, Sie fokussieren sich in der vertiefenden Praxisarbeit auf eine konkrete Problemstellung des eigenen Unternehmens bzw. der eigenen Branche. Hier sollen sie Erfahrungen ihrer eigenen beruflichen Tätigkeit einbeziehen und die Ansätze des eigenen Unternehmens gründlich reflektieren. Während dem Verfassen der Abschlussarbeit steht Ihnen eine persönliche Betreuung zur Seite, zudem bekommen Sie Feedback von ausgewählten Expert*innen aus der Praxis.

Die digitale Lernplattform der OLC Academy ist modern und auf die Bedürfnisse von berufstätigen Personen zugeschnitten:

• Multimediale Inhalte
• Online-Klausuren jederzeit möglich
• Mobil abrufbar (auch via App)

So können Sie lernen wann und wo Sie möchten. Die Klausuren absolvieren Sie dann, wenn es für Sie passt und Sie Ihre beste Leistung erbringen können. Dies ermöglicht einen Wissenserwerb ganz zu Ihren Bedingungen. Hier ein Einblick in die multimedialen Lerninhalte:

Die Lehrgangsgebühr beläuft sich auf insgesamt € 1.990,- und deckt alles ab, was Sie für die Absolvierung des OLC Zertifikats benötigen:

• Alle Lernunterlagen
• Alle Klausuren
• Nutzung der digitalen Lernplattform
• Ausstellung des OLC Zertifikats
• Persönliche Betreuung, technischer und fachlicher Support

Mit der Gebühr in Höhe von € 1.990,- sind die Kosten für 12 Monate Fernstudium abgedeckt. Innerhalb dieser Zeit können Sie Ihre Weiterbildung online und bei freier Zeiteinteilung absolvieren.

Grundsätzlich kann das OLC Zertifikat innerhalb von drei Monaten nebenberuflich absolviert werden.

Die OLC Academy ist ein junges Unternehmen mit einem disruptiven Ansatz in Sachen berufsbegleitender Weiterbildung. In enger Zusammenarbeit mit Hochschulen werden Online-Lehrgänge in den Bereichen Management, Führung und Digital Business angeboten. Diese Lehrgänge sind völlig flexibel digital absolvierbar und bieten kompaktes Praxiswissen für Führungskräfte und aufstrebende Mitarbeiter*innen.

Während der gesamten Weiterbildung steht Ihnen das Team der OLC Academy zur Seite. Sie haben Fragen zum OLC Zertifikat? Kontaktieren Sie uns gerne.

Anmeldung zum OLC Zertifikat in HR Management und New Work

Es gibt keine besonderen Teilnahmevoraussetzungen. Zur Absolvierung der Weiterbildung benötigen Sie lediglich einen handelsüblichen PC/Laptop/Tablet oder ein Smartphone.